ลอรีอัลติดโผบริษัทน่ายกย่องด้านการส่งเสริมสตรีจากบลูมเบิร์กปี 2019

ลอรีอัลติดโผบริษัทน่ายกย่องด้านการส่งเสริมสตรีในสถานที่ทำงาน

วัดโดยดัชนีความเสมอภาคทางเพศของบลูมเบิร์กปี 2019

 

กรุงเทพ, 28 มกราคม 2562 – บลูมเบิร์กได้คัดเลือกลอรีอัลให้เป็น 1 ใน 230 บริษัท ที่ติดอันดับดัชนีความเท่าเทียมทางเพศปี 2019 (Bloomberg Gender-Equality Index) ซึ่งคัดเลือกตามความมุ่งมั่นของบริษัทในการสร้างความโปร่งใสด้านการรายงานความเท่าเทียมทางเพศและส่งเสริมความเสมอภาคของผู้หญิงในที่ทำงาน โดยในปีนี้คะแนน GEI ของลอรีอัลเพิ่มขึ้นไปถึง 93.50 คะแนนจากทั้งหมด 100 คะแนน

 

ลอรีอัลมีความมุ่งมั่นดำเนินงานในเรื่องความเสมอภาคทางเพศมาอย่างยาวนาน และเชื่อมั่นอย่างแรงกล้าว่าสิ่งนี้จะสามารถเพิ่มคุณภาพชีวิตที่ดีในการทำงาน จุดไฟให้ความคิดสร้างสรรค์และนวัตกรรมให้ลุกโชน รวมถึงเพิ่มประสิทธิภาพและยอดการเติบโตให้สูงขึ้น ซึ่งในปี 2560 พนักงานของลอรีอัลทั่วโลกมีสัดส่วนผู้หญิงเป็นจำนวน 69% ของพนักงานทั้งหมด 46% เป็นคณะกรรมการบริหาร 33% เป็นกรรมการผู้จัดการ และ 48% เป็นคณะกรรมการการจัดการ และในประเทศไทยมีสัดส่วนผู้หญิงเป็นคณะกรรมการบริหารกว่า 50%  และเป็นระดับผู้จัดการกว่า 75%

 

ลอรีอัล มุ่งรักษามาตรฐานความเท่าเทียมทางเพศตามมาตรฐานระดับสูงโดยมีการตรวจสอบอย่างสม่ำเสมอ ซึ่งตั้งแต่ปี 2554 ลอรีอัลได้ทำงานร่วมกับ 2 องค์กรอิสระคือ EDGE (Economic Dividends for Gender Equality) และ GEEIS (Gender Equality European and International Standard) เพื่อดำเนินการตรวจสอบการจัดการในเชิงลึกอย่างละเอียดรวมถึงตรวจสอบพนักงานปัจจุบันและนโยบายการจ้างงานกับบริษัทสาขาในเครืออย่างเข้มงวด

 

ดัชนีความเท่าเทียมทางเพศของบลูมเบิร์กมีขนาดเพิ่มขึ้นเป็นสองเท่าจากปี 2018 และเมื่อรวมข้อมูลเข้ากับบริษัทจาก 10 กลุ่มธุรกิจซึ่งมีสำนักงานใหญ่ใน 36 ประเทศในภูมิภาคต่างๆ พบว่าบริษัทเหล่านี้มีมูลค่าตลาดรวมกันถึง 9 ล้านล้านดอลลาร์สหรัฐและมีพนักงานรวมกว่า 15 ล้านคน เป็นผู้หญิงจำนวน 7 ล้านคนทั่วโลก โดยในปีนี้เป็นครั้งแรกที่ได้รวบรวมข้อมูลจากอีก 13 ประเทศ ซึ่งรวมถึง อาร์เจนติน่า จีน อิสราเอล และแอฟริกาใต้

 

เกี่ยวกับลอรีอัล กรุ๊ป

ลอรีอัลทุ่มเทในธุรกิจความงามมายาวนานกว่า 100 ปี โดยมีพอร์ตโฟลิโอผลิตภัณฑ์อันเป็นเอกลักษณ์ซึ่งประกอบด้วยแบรนด์ความงามระดับโลกที่หลากหลายและเกื้อหนุนกัน 34 แบรนด์ ในปี 2017 ลอรีอัลกรุ๊ป มียอดขายผลิตภัณฑ์ 26,060 หมื่นล้านยูโรและมีพนักงานทั้งสิ้น 82,600 คนทั่วโลก ในฐานะองค์กรด้านความงามชั้นนำของโลก ลอรีอัลมีผลิตภัณฑ์จัดจำหน่ายผ่านทุกช่องทาง ครอบคลุมถึงตลาดมวลชน ห้างสรรพสินค้า เภสัชกรรมและร้านขายยา ซาลอน ร้านค้าในสนามบิน ร้านค้าปลีก และอี-คอมเมิร์ซ ลอรีอัลยึดมั่นในกลยุทธ์ที่สำคัญขององค์กรในการค้นคว้าวิจัยและพัฒนานวัตกรรมอย่างต่อเนื่องโดยทีมงานวิจัย 3,885 คน มุ่งตอบสนองต่อความปรารถนาด้านความงามของผู้คนทั่วโลก ลอรีอัลมีพันธสัญญาเพื่อการพัฒนาอย่างยั่งยืนสำหรับปี 2020 “Sharing Beauty with All” หรือ  “แบ่งปันความงดงามให้ทุกสรรพสิ่ง”  เป็นแนวทางกำหนดเป้าหมายเพื่อการพัฒนาในทุกภาคส่วนของลอรีอัลกรุ๊ป  www.loreal.com